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大队辅导员工作总结和心得(8篇)

medusa 发布时间:2023-06-21 22:59:28

 

    工作总结和心得之所以很常见,是因为这在工作中是很好的方法,能简洁的记录工作内容和进度,也能从中得出工作的方法和经验,为以后的工作找出更有效率的方法,下面小编来介绍的就是大队辅导员工作总结和心得,供需要的人来参考和学习。
 

    大队辅导员工作总结和心得1
 

    少先队工作是学校思想政治工作的重要组成部分,是学校实践“三个代表”和“以德治国”重要思想的载体,是加强公民道德建设的有效阵地。少先队辅导员是学校思想政治工作的主要实施者,在学校的角色举足轻重,但要扮演好这个“角色”却很难。下面我谈谈自己担任这项工作几十年来的切身体会。

    一、对少先队工作要有激情

    激情源于热爱,只有热爱才有激情。凡当过母亲的都会不厌其烦的照顾孩子,这是因为你爱他。作为大队辅导员,就应该把工作当作自己的孩子去爱它。如果爱这份工作,就会有工作的快乐,就会忘我地工作,并在工作中找到充实,作为一名大队辅导员,应把少先队工作作为一种职业追求,工作的目的是为了让每个孩子都健康的成长,让孩子在成长中享受快乐。当完成一项活动或解决一个问题后,我们会有一种成就感,会感到轻松,这就是快乐、是幸福。同时,大队辅导员应有艺术欣赏力,如懂点音乐、美术等知识。还要学会用人,特别是有艺术专长的人。这些人用好了,可以缓解负担。

    二、要争取领导的重视

    少先队工作是学校的“面子工程”,明理的校长都会重视它。但学校工作干头万绪,如果事事都得校长提头,亲自参与,是做不到的。因此,多数辅导员都觉得自己不被重视,是在关键中生存。上有校长施加压力,下面有中队辅导员和学生,上、下关系确实不易协调,很多少先队辅导员更觉得自己是“三无”干部,既无权、无钱、无精力,更别说领导的重视了。这些确实是辅导员们由衷的心声。但俗话说得好“有为才有位”,只要我们年轻,有干劲,有一股工作的热情就是一件好事。

    怎样才能争取领导的重视呢?我认为大队辅导员要做到口勤、手勤。要多给领导汇报,要多动笔,把工作设想、活动设计拿给领导看,有时甚至要大胆地去干,干出成绩、干出效果以后,领导自然就重视了。如我任大队辅导员期间,就开展了很多活动,如每月一个教育主题、星级中队考核等,拉赞助经费,活动中请电视台宣传,收到了较好的社会效益,领导高兴了,自然就对你的工作重视了。这样,自己的地位提高了,少先队工作的行政力度加强了大队辅导员的工作也就可以忙里“偷闲”了。

    三、要抓好“两支队伍”建设

    大队辅导员的工作确实繁而重,多数大队辅导员都是兼职,除了大队工作外,还有教学任务,如果大队辅导员不注意“巧干”,会感到疲惫不堪,工作上要出成绩也不容易。大队辅导员要怎样“巧干”呢,就是要利用好“两支队伍”,既中队辅导员队伍和少先队干部队伍。

    首先,要对中队辅导员进行培训,让辅导员们明确工作任务,工作目标,学会工作方法,如定期组织中队辅导员学习队的知识,学习《雏鹰****争章达标实施细则》,让他们明确了雏鹰争章活动的程序、章目名称、实施办法等。并建立了《中队辅导员考核细则》,签定《目标责任书》,把中队建设,班队活动课等纳入了教师的工作检查,广大辅导员的工作责任心和积极性得到了调动,大队辅导员的工作也就轻松了许多。

    其次,要培养一支少先队干部队伍,每所学校都有成百、上千的学生,只有抓好榜样,以点带面地实施教育,才能提高大队辅导员的工作效率。培养一支思想素质好,能当好大队辅导员助手的少先队干部队伍,能为大队辅导员减轻工作压力。学校应通过xxx选举产生大队委员会,大队干部分工明确,通过教师的培训,并制定《学校大队部少先队干部考核细则》,把队干部的工作表现与评优选先相结合,激发队干部的工作热情,让队干部参与学校管理工作,为参加学生的管理还可以参与对辅导员老师的管理,成为了辅导员老师的得力助手。如“红领巾监督岗”、“校园之声”广播室、鼓号队等活动阵地在没有老师指导的情况下也能按时xxx开展工作,大队辅导员也就做到忙里“偷闲”了。

    四、要重视常规活动的开展,抓大型纪念日、庆典活动

    学校少先队工作的开展主要还是在常规工作上,常规工作能反映出一个学校的校容,会带给人一种井然有序的感觉。常规宣传阵地,如:广播室、鼓号队、队室、红领巾监督岗、队刊、中队园地、小记者团等设立健全,优秀中队评比,国旗下演讲常规化。中队活动有专门的《中队活动记录》,每周开展,及时记录,并定期检查,纳入教师的考核。

    除了抓好学校的常规活动外,学校还应利用重大纪念日,庆典等每学期都要组织规模较大的活动,通过这些大型活动,能扩大学校的社会影响,收到较好的社会效益,形成学校、社会、家庭的教育合力。一般情况下,中队活动一周一次,大队活动每月一次。无论中队活动还是大队活动都应该按活动程序进行。既出旗、唱队歌、队干部宣布活动内容、活动开始(活动结束)、辅导员讲话、退旗等。

    五、要重视少先队工作的外宣意识

    少先队工作是一项开放性的工作,要争取社会各界的支持,同时也能通过少先队活动让队员参与社会,增强队员的社会责任感,因此,就要重视少先队工作的外宣工作。少先队活动上力求立意新,有自己的特色,各类大型活动要尽量邀请社会各界参与,共争取赞助资金。学校要通过报社、电台、电视台进行新闻报道,还要积极把活动材料整理成《快讯》上报到教育科,使学校的形象得到展示,收到社会效益。

    大队辅导员的工作面临着新世纪的挑战,但只要我们热爱红领巾事业,积极探索,大胆尝试,我们也会在平凡的岗位上展现出自己的非凡身手。
 

    大队辅导员工作总结和心得2
 

    转眼又是一年曩昔了,20XX年,在学校领导看重及各中队指点员的鼎力支持下,我校少先队工作得以顺利的开展。固然,一年来工作很繁忙,但我在繁忙中充足着本身,少先队员也在繁忙中发展着。尽管一切并不是那么的绚丽多彩,但也让我感到到了生活中充溢着阳光。现将本学期少先队工作做以下总结:

    一、应用节日阵地,组织好各项教导运动。

    少先队工作是学校德育工作的紧张载体,少先队运动是学校学生的一颗心脏,活起来、动起来,能力显示诞生命的活力,才代表着生长的茁壮。

    一年傍边,我率领少先队大队部应用好每一个节日,精心谋划每一个运动,通过周密支配,严紧落实,各项运动都开展得较有成效。大队部还通过开学典礼、六一节、教师节、国庆节等紧张节日和庆典日举行相关运动,班级也举行了相应的班级运动,学生在运动中获得获得了体验,获得了熬炼,获得了进步。同时大队部积极共同学校开展的各项运动。

    二、优化红领巾监督岗,匆匆进学生自我监督治理,创建优越校风校纪。

    没有规矩不成方圆。为了督匆匆学生养成优越的行为习惯,匆匆进精良校风扶植;为了进一步规范学生的校表里言行,使学生成为文明守纪的一代,使学校成为文明的窗口;为了培养学生介入学校治理的才能,加强学生的主人公意识;也使我们在实施教导教授教化的历程中将老例教导和素质教导落到实处,今年我在学校领导的看重下,优化了我校的红领巾监督岗步队,完善了红领巾监督岗规律互助职责。一年来,在红领巾监督覆第迪格督导下,我校规律、卫生又上新的台阶。

    三、做好少先队的鼓吹工作。

    应用各类道路,鼓吹少队知识,宣扬少队精神和少队文化,鼎力鼓吹大好人好事,在校园表里营造优越风俗,引领学生康健发展。

    四、增强指点员的步队扶植。

    我校少先队组织始终不渝地抓好指点员的培训工作,为指点员的学习、工作、创造优越的情况和条件。按期召开指点员会议,组织学习研究工作,进步指点员的少先队工作程度。颠末一年的继续学习和互相交流,指点员们的各项才能都有了进步。

    五、增强自身学习,尽力进步自身素质。

    为了可以或许更好的做好少先队工作,我坚持学习理论知识,积极介入少先队理论学习,进步政治思想觉悟和优越的道德修养,忠诚党的教导事业,酷爱少先队工作,以“爱生理念”作为指导思想,以人为本,把少先队员观成本身的孩子来培养。工作中,我重点抓养成教导,以爱国主义教导为主线,以少先队运动为载体,设计、组织全校少先队员开展富厚多彩的少先队运动,使他们在少先队组织中康健发展,全面进步综合素质,力争把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

    除了大队指点员工作,我还担负两个年级的英语教授教化工作和图书治理员工作。繁重的'工作,并未减少我的工作热情,而是让我在工作中加倍干劲十足,尽力突破本身,也让我获得了家长、先生、领导的承认。往后在工作中,我会加倍尽力,继续前行!
 

    大队辅导员工作总结和心得3
 

    一、用爱心谱写教育的篇章。

    一位教师曾这样说过:“真爱在心,享受孩子。把自己的理想、青春、快乐、幸福融入到为孩子们的服务中去,感受到的必是质朴的泥土的芬芳。“勤奋努力,奉献爱心”是我当辅导员的职责。在工作”中,我注重有风格、有创新、有品位,力求用独特有效的方式,对学生达到最佳的教育效果。我像父母爱子女那样热爱自己的学生,把爱的感情毫无保留的全心全意地倾注到每个学生身上,用爱去打开她们的心灵之门,启迪他们的聪明才智,激励他们的进取心,使他们茁壮成长。

    二、拼搏在闪光的事业中

    辅导员工作中,我不断更新知识结构,自觉学习少先队工作的新理论,研究和探索少先队工作的新方法:不断提高自身素质水平,边学习边实践,努力探索一条符合实际情况的少先队工作的新路子,形成少先队活动特色——既有思想性、科学性、趣味性,又有适应性、可行性、实践性,为少先队工作开拓一片广阔天地辅导员工作中,我不断更新知识结构,自觉学习少先队工作的新理论,研究和探索少先队工作的新方法:不断提高自身素质水平,边学习边实践,努力探索一条符合实际情况的少先队工作的新路子,形成少先队活动特色——既有思想性、科学性、趣味性,又有适应性、可行性、实践性,为少先队工作开拓一片广阔天地。

    三、工作中乐于学习,勤于思考,做队员的良师益友读书,对我来说是一种乐趣,也是一种习惯。

    工作闲暇之时,便会借阅各种有关教育的书籍,充实自己,方便工作。时常与家长联系,与同事讨论,聆听各种各样的教育方法:取长补短。经常设计新颖的活动,为孩子积累宝贵的精神资源。活动是培养队员各项素质、增强中队凝聚力的最有效的载体,是培养优秀种子的最好的土壤。因此,只有队员成为集体活动的主体,他们身心发展的巨大潜能才得以发展。为了使中队活动不断创新,我经常从报刊、电视少儿节目以及社会生活中寻找信息,搜寻有益的活动线索,丰富队员们的课余生活,增长他们多方面的知识和实践能力,搜寻有益的活动线索,丰富队员们的课余生活,增长他们多方面的知识和实践能力。

    四、用心育桃李,倾心奉真情,无悔献青春。

    我爱教育事业,爱少年儿童,更爱少先队工作。既然选择做教师,选择了做一名普通的辅导员,那就应该自觉奉献。我做到“以身示范,潜移默化”。古代大教育家孔子说得好:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”我也始终认为“身教胜于言教”。因此,平日与学生相处,我时时处处注意规范自己的言行,以身示范,达到了显著的教育效果。我以这种积极的.工作态度和无私奉献的精神,赢得了组织的信任、同志们的尊重和全体队员的爱戴。人生的乐趣在于创造,生命的价值在于奉献,青春的美丽在于未来。以师为本,着眼长远。我立足于做好一个普通而不平凡的教师。辅导员的工作,是具体的,繁杂的,有苦有累,有甜有乐。在工作中,我将吸取经验教训,努力工作,为祖国培养出更多的合格的少先队员。相信,我会实现自己的梦想:为孩子们化作清凌凌的河水,永远承载他们的快乐。
 

    大队辅导员工作总结和心得4
 

    我一直工作在初中辅导员的岗位上。多年的辅导员生涯使我爱上了少先队事业,让我全身心地投入。

    一、“爱”是我工作的源动力。

    热爱学生是一种强大的教育力量。我是一位母亲,工作中我也像妈妈一样爱我的学生,用情感去打开她们的心灵之门,启迪他们的聪明才智,激励他们的进取心,使他们茁壮成长。我平等地对待每一位学生,无论学习成绩的优劣,家庭的贫富。学生之间发生了摩擦,学生与家长之间出现了问题,我总是认真倾听,尽力帮助,因为我知道,“教育无小事。”同时我也总是提醒自己,允许孩子犯错误,要及时给予具体的帮助与指导。在孩子的进步中,我得到了孩子的信任,在孩子的变化中我深受家长好评。

    二、在少先队开展丰富多样的少先队活动。

    我校很重视学生的素质培养,常常组织各种活动。每次活动、每次竞赛我都非常重视,因为每一次活动对于学生来说都有是一次提高的机会,朗读比赛、运动会训练……无不是对学生的意志、能力和集体主义精神的锻炼。除了积极参加学校组织的各项活动,我还在班级中开展一些符合学生特点的少先队特色活动,从而丰富孩子的生活,提高学生的能力。通过每日一句名言、每人一句好句等积累,让孩子们明理、博学;通过开展对手赛、优秀小队选举、小组“加十”赛等活动,使孩子们自律、向上;通过组织学生参加各种节目会演、艺术节,使孩子们更加自信、乐观。这些活动给孩子们提供了展示自我的舞台,提高素质的平台,塑造健康人格的空间。

    三、培养“小干部”,让少先队工作如虎添翼。

    要建设一个优秀的团队,光靠少先队辅导员孤军奋战是不行的。多年来的工作实践让我知道培养一支强有力的少先队骨干,是建设优秀团队的工作核心。因此,我每带一个少先队,都特别注意培养少先队干部。而我所带过的班级,人人都是“班干部”,通过申报、选举等过程,为每个少先队成员确定工作岗位,然后进行培训并与平时活动相结合,随时随地进行指导。这样使每一个少先队干部、每个少先队成员提高了工作能力,增强了集体荣誉感,同时调动了学生自我管理的积极性,学生们也越来越变得更加自信、更加阳光。

    四、构建合理可行的少先队制度。

    俗语说,“没有规矩不成方圆”。经验告诉我,要想使少先队像一台机器一样运转起来,必须要有一套完善的少先队制度。每带一个少先队我都要和少先队干部即全体少先队成员共同制定我班的制度班规。如班干部停职制度、班干部轮换制度、小组长记分制度等,这些制度与学习成绩好坏没有必然联系,在我班少先队很少有孩子学习成绩不佳或某一方面学习不好而撤职,如果因为没干好,可以暂时先停职一段时间,经过培训锻炼后再恢复岗位,让学生的自尊心得到保护。班干部负责制使我班形成了事事有人管、人人有事干的局面,增强了我班少先队的活力和凝聚力。

    作为一名少先队辅导员,不仅要做“活动型”,更要成为“理论型”、“经验型”的辅导员。为此,我虚心向他人学习,不断提高自己工作水平和理论水平,并结合少先队的工作特点,捕捉时代新信息,做到理论和实践相结合。我知道:面对新的起点,新的形势,只有不断探索,不断创新,用理论去推动工作纵深发展,这才能使少先队工作跃上新台阶。
 

    大队辅导员工作总结和心得5
 

    面向充满生机与活力的二十一世纪,走向素质教育,是时代赋予我们的历史职责,更是新时期少先队工作面临的新挑战。

    作为一名少先队辅导员,我深感肩上责任之重大。我清醒地认识到:贯彻十六大精神,推进素质教育,是对传统教育思想和陈旧教育观念的深刻变革,不能再拘泥于传统的工作模式,要形成新的教育思想,就应该在素质教育改革的实践中摸索,要转变教育观念,就应当在教育实验的探索之中,逐步升华与完善。本学期,我校少先队工作在上级领导的支持下,以爱党、爱祖国、爱社会主义教育为重点,全面推进"雏鹰行动",充分发挥少先队组织积极、开拓、自立、创新的作用,开创了小学少先队工作的新局面,取得了较好的成绩。

    一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设。

    加强辅导员的队伍建设。我校少先队组织将始终不渝地抓好辅导员的配备、选拔、培训工作,落实辅导员的有关政策,为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件,定期召开辅导员会议,组织学习研究工作,提高辅导员的少先队工作水平。

    二、创造性地开展少先队活动,在活动中迸发创新的火花

    少先队的活动,是少先队的生命。没有活动,少先队就会形同虚设。目前,少先队活动没有现成的教科书,更没有固定不变的模式,每个活动都须因人、因时、因地制宜来创造。所以,创造性是少先队活动的本质和灵魂。

    作为一名少先队辅导员,我感觉到,孩子们喜欢少先队活动,愿意在这课堂之外的活动中展示自己,我努力做到“尊重、相信”队员,“亲近、了解”队员,尽量变“包办代替”为“引导放手”努力发挥每一个队员的创造精神,比如,在一次“清明时节祭英烈”的主题队会活动中,我完全信任孩子,没有对他们过多的干涉,只进行了必要的指导,他们把这次主题会搞得丰富多彩。而且通过自己搞的这些活动还自然而然的教育了他们自己,使少先队组织的自我教育得以充分体现。著名教育家苏霍姆林斯基说过:“教育人,就是要培养他对自己有严格的要求,要做到这一点,就不能总牵着他的手走路,而是让他独立行走,因而离开自我教育是不可思议的。”因而我们就要注意在活动中培养学生的自我教育意识。

    三、强化队员思想品德教育,培养良好文明礼仪习惯。

    1、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期,我们注重狠抓养成教育。一是组织学生学习《小学生日常行为规范》,要求队员记清记牢,做到淳淳教导,坚持不懈;二是学校对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法,每周进行不定期的检查,通过广播及时表扬、批评,让年级与年级、班级与班级进行评比。

    2、培养队员的自信心,使“新世纪,我能行”深入人心。

    作为一个从事阳光下最美丽事业的辅导员,我将襟怀一颗赤子童心,孜孜不倦的努力去托举群星,去点燃火炬,为红领巾事业献上我的忠诚。
 

    大队辅导员工作总结和心得6
 

    作为一名少先队辅导员,我深感肩上责任之重大。我清醒地认识到:推进素质教育,是对传统教育思想和陈旧教育观念的深刻变革,也不可能毕其功于一役。重要是身为辅导员的我们在观念、方法、理念上的转变,不能再拘泥于传统的工作模式,要形成新的教育思想,就应该在素质教育改革的作为一名少先队大队辅导员实践中摸索,要转变教育观念,就应当在教育实验的探索之中,逐步升华与完善。

    本学期,我校少先队紧紧围绕上级和学校安排的工作目标,加强少先队工作,带动少先队员们全面加强思想道德建设,深入开展丰富多彩的主题教育活动,继续加强养成教育、诚信教育、行为习惯等的培养等基础教育,少先队工作今年有了进一步的提高,少先队员在这个大家庭里健康成长。现将工作总结如下:

    一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设。

    1、计划到位、目标明确,工作规范

    良好的开端是成功的一半。开始就制定好工作计划,明确辅导员职责,统筹安排好各项日常的规范工作。

    2、坚持规范的升、降旗仪式。升旗仪式,是激发学生爱国情感,培养少先队员竞争意识,增强其荣誉感的最佳时期,每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听着国旗下的宣誓。

    3、坚持在队员中贯彻执行《中小学生守则》和《小学生日常行为规范》,及时纠正学生中的不良风气,激发学生的五爱热情。

    4、根据各节庆日来开展少先队主题活动。各班级可根据节庆或者有意义的主题来布置、落实、开展主题班会。

    5、规范教室布置:学习园地、黑板报等,较好地营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的育人氛围。

    6、加强中队辅导员的理论研究和信息交流,交流工作中的心得体会,并统一思想,明确阶段工作重点,做到有的放矢。

    二、狠抓常规教育,培养学生良好的行为习惯。

    抓好学生行为常规是少先队工作的重点,加强对学生行为习惯的教育就成为了重中之重。一学期来,各班主任、辅导员充分利用周会课、班队课,对学生的行为习惯加以正面宣传和教育。

    1、重视日常安全教育。为切实消除校园安全故事的发生,少先队积极开展安全教育工作,值周教师、学生督察队认真开展学生在校纪律维护,防止学生发生意外伤害事故。本学期,我们还请法制副校长潘警官对学生进行安全教育,加强宣传安全教育。召开“安全伴我行”主题班会和国旗下的演讲稿,在4月底我们全校师生进行了紧急疏散演练。

    2、主题黑板报评比:根据节日和现实需要安排黑板报主题(如开学第一课:入学安全专题教育;学雷锋树新风、预防手足口病、我是劳动小能手、庆“六一”、珍惜生命,拒绝毒品等),进行检查、评比,效果明显。各班出的黑板报立意新颖,布局精巧,得到了师生、家长的一致好评。

    3、各班级的文化建设评比。这学期来,学校开展了班级文化建设评比,各班级在各中队辅导员的指导下,设计了符合各班级特设的文化氛围。给学生营造了舒适、温馨的班级文化。

    三、重视德育教育,举行主题活动,增强教育实效。

    为提高德育工作效果,本学期,少先队通过举行内容丰富、形式多样的德育教育活动,努力促进校园文化建设。

    1、开学初,全校各中队以“开学了!”、“我爱学校”等内容开展了主题班会,并以黑板报的形式进行宣传,让学生意识到现在已经开学了,我们应该把重心转到学习上来,并且用自己的行动来爱校。

    2、三月五日学习雷锋纪念日,在这一天,以“学习雷锋精神,树新风”的国旗下的演讲、主题班会、出黑板报等形式来宣传雷锋精神,并且三至五年级的学生拿着工具去龙江农场机关打扫卫生,用自己的行动来学习雷锋精神。并组织学生进行网上学雷锋树新风签名活动。

    3、三八妇女节期间,组织队员为妈妈做一件事、为妈妈献上一句祝福等各种形式来表达对妈妈的爱。

    4、三月十二日植树节这天,以“我是爱绿护绿小天使”这主题的国旗下的演讲、主题班会,黑板报等形式来宣传植树节,学生用自己的行动参与到植树活动。

    5、清明节期间,大队、各中队纷纷以“缅怀革命先烈,发扬革命传统精神”为主题的国旗下的演讲、主题班会、黑板报来宣传传统革命精神。

    6、五一期间,进行了“我是劳动小能手”为主题的国旗下的演讲稿、主题班会。让学生明白,我们在劳动的时候应该有不怕吃苦,不怕累的精神。

    7、感恩教育。培养学生学会感恩。在母亲节召开了“妈妈,我爱你!”的主题班会和国旗下的演讲。

    8、六一儿童节期间,以“我是快乐小天使”为主题的国旗下的演讲、主题班会、黑板报等形式宣传六一的内容。

    9、“6.26”国际禁毒日,组织学生召开了“珍爱生命、拒绝毒品”的主题班会,并在国旗下以“珍爱生命、拒绝毒品”的演讲,向学生宣传毒品的类型、危害、什么是毒品。

    10、整学期来,都注重培养学生的行为教育。一学期来,通过各种形式来进行了文明礼仪宣传教育。如:召开“文明伴我行”主题班会、国旗下的演讲等活动。

    11、开展多种形式的读书活动。

    四、开展各种活动,丰富学生的课余生活。

    这学期,学校举行了五、六年级的作文比赛;二、五、六年级的数学竞赛;1—6年级的“珍爱生命,拒绝毒品”为主题目的手操报比赛;三、四年级的讲故事比赛、美文诵读等活动。通过多种形式的比赛,激发学生的参与意识,调动了学生的积极性。

    五、坚持家校共建,营造学生成长的融洽氛围

    德育工作离不社会、家庭的配合,为此学校积极构建社区、家庭、学校德育工作网络,做到相互支持,共同促进。此外,各班主任还通过多种形式开展好家访工作,使家长能随时了解学生的在校情况。

    今后的少先队工作我还需不断努力,不断创新,不断提升。我会一如既往的扎实开展工作,利用少先队的阵地优势,为在校园中营造一种积极向上的氛围而不懈努力。我会不断学习,提高自己的知识、能力、水平,提高少先队工作成绩,把我校少先队工作搞得更出色、更完善。
 

    大队辅导员工作总结和心得7
 

    本学年因为工作需要我担任了三年级大队辅导员工作,我的担子重了,任务多了,可我告诉自己:我年轻,缺乏辅导员工作的经验,所以我要虚心学习;但正因为我年轻,有活力,所以我有工作的热情,我相信我能做好!

    今天坐在这里简单的将本学期第一学月的大队工作汇报交流,也请各位领导前辈指导并提出宝贵意见:

    本学月的工作主要是组建年级大队干部:

    一、按学校的要求,组织并成立了礼仪队。

    礼仪队主要是负责每天早晨师生进校时的问候仪式,这同时也是整个学校的面子工程。针对上学期礼仪队存在的一些问题,我重新组建了队伍,在三年级各班精心选出了责任心强,形象佳的同学18人,利用周五下午放学后进行统一培训,主要作好这些同学的思想工作,使他们认识到成为礼仪队员是非常光荣的,但要成了一个合格的礼仪队员也需要很强的责任心。并就此给礼仪队制定了队规:

    1、礼仪队分为AB两组,按周进行轮流值班。

    2、轮到值班的队员,每天早上要穿校服,戴红领巾,披授带按时(8点10分前)到岗,由组长点名作好记录。

    3、上岗时,队员们精神要好,动作要规范。

    4、如果有队员确实因事耽误,要提前给辅导员请假。

    5、每周五放学后该周礼仪队开会,由组长小结本周工作,辅导员酌情奖惩。通过这一系列的措施,本学期礼仪队的工作开展有声有色,深受师生欢迎。

    二、成立了年级110。

    我们年级成立110的目标是为了进一步加强对本年级学生在安全,卫生,行为习惯,学习等各方面的管理。因此这些110小干部都是由各班班主任推荐出来的有一定管理能力对工作认真负责的学生。我对我们年级110的的工作做了如下分工:

    1、安全方面:

    第一、楼层安全。因为我们年级各班分布在3个楼层,学生上下楼层存在着安全隐患。因此我们在做操放学的时间在每个楼层的转角处都安排了110小队员维持秩序,对违纪学生当场提出批评,并做好记录,并及时向班主任反馈。

    第二、课间安全。为了有效防止学生在课间活动时发生不安全事故,我们在班级所在的楼层分别设立了110监督岗,由110学生轮流值勤,协助教师加强课间时段的安全管理,有效的杜绝了不安全事故的发生。

    2、卫生方面:

    第一,是对各班级环境卫生的检查监督,每天中午定时组织110小干部对各班的卫生(主要包括地面是否清洁,桌椅摆放是否整齐)进行检查并做好记录。

    第二、各班110小班干部每天对自己班的同学的仪容(包括头发,指甲等)进行检查,对个人卫生差的同学要及时提醒并督促其改正。

    3、学习习惯方面:

    在年级各班之间评比早晨自觉读书和中午认真作业习惯最好的班级,由年级110检查记录并做出评比结果。

    当然,我们年级110的管理也是比较科学合理的,我们定在每个星期一的早晨召开一次全体小班干部会,布置安排本周的各项工作任务和注意事项。每周五召开110工作小结会,总结本周工作情况,并对工作负责,公正履职的小干部进行表扬,对存在的问题及时通报,并提出要求。同时也鼓励小干部提出对110管理的合理化建议,使孩子们的责任感和管理能力都得到了很大的提高。

    总之大队工作围绕学校的要求在加强学生各方面的管理打下了坚实的基础,也为我们下一步更好的开展大队工作取得了可喜的经验。我将在接下来的工作中,根据本年级学生管理工作的实际,将工作做得更好,更扎实!
 

    大队辅导员工作总结和心得8
 

    时光荏再,春去秋来,从20XX年8月迈上三尺讲台不经意间已是7个年头过去。回首以往在教师岗位上的工作,不禁感慨万千,似水年华,我把我的青春毫无保留的奉献给了我最爱的教育事业,看着孩子们天真烂漫的笑脸,我收获了喜悦,也逐步成长起来。七年时间,弹指挥间,我在工作岗位上始终如一的坚持,有付出,也有收获,成长为XX第一批骨干教师,并于XX年被推荐为XX市骨干教师培养对象。为进一步促进教学工作,我对自己近年工作做了如下总结:

    一、教学工作

    一是认真备课。一直以来我采用的是书面备课的形式,按要求有单元教学目标、教材分析,每一课也都有教学目标、教学重难点、教学准备和详细的教学过程(学生、教师活动预设)。二是认真制定教学计划。在对各年级的学生进行分析、对教材进行了解的基础上,以《音乐课程标准》为依据,制定出相应的教学计划。当然教学计划应根据儿童身心发展的规律,结合孩子的实际情况,教学计划应该再详细一点。三是认真上课。注意培养学生的学习习惯,如听音乐起立问好、听到相应的音乐保持安静。按照备课的准备实施教学活动,完成教学目标。在课堂教学中,虽然有预先制定的教学目标和详细的过程,但是,学生的回答不可能完全按照老师的意愿进行,这给教师提出了新的要求,要及时、灵活的对学生的回答做出有效评价,这是我在今后的教学中要改进的地方;另外,在制定教学目标和教学重难点上,要结合学生实际情况,不能过难或者过于简单,除了活跃课堂气氛外,要让学生真正地参与到音乐活动中来,让学生对音乐产生、保持浓厚的兴趣。

    二、少先队辅导员工作

    自20XX年担任少先队辅导员以来,我紧紧围绕学校德育工作,结合学校、学生特点,切实有效地开展了一系列的活动。

    1、组建一支热心为学生服务且有一定工作能力的少先队干部队伍。每学期开学之初,我就组织学生投票选拔各方面比较优秀的学生组成新的少先队干部队伍,分工明确,职责到人,并定期对少先队干部的工作进行小结,肯定成绩提出不足,不称职的少先队干部可以改选。实践证明,少先队干部责任心增强了,同学们也觉得很公平很公正,有利于少先队工作的开展。

    2、通过少先队工作,协助班主任狠抓学生养成教育。小学生活泼好动,自律性较差。我十分重视学生的学习习惯和行为习惯的养成教育,力求把工作做得细致入微。如要求学生要有良好的坐姿,发言要大声、大胆、大方,学会认真倾听,作业要按时完成,书写要整洁等。我尤其重视学生课间活动,时刻把学生安全放在首位,每天我都特意安排几名少先队干部,配合值勤的“小红帽”,一起负责维持学校的活动秩序,防止学生追逐打闹、高声喧哗。我还组织学生讨论,怎样玩才利于健康、利于安全、利于发展。由于管理和引导得法,我校学生在课间能够安全、健康、文明地活动,受到学校领导、老师和家长的一直肯定。

    3、带领学生参加学校各项公益活动,指导学生参加各种艺术比赛,让学生综合能力得到提升。我校德育活动异彩纷呈,我把每次的活动都当作一项重要任务,在学生大力宣传,鼓励人人参与,耐心具体指导。由于落实到位,我校各项活动成绩斐然。参加艺术人才大赛及教育部门组织的各项艺术比赛多次获得大奖,学校作为XX市艺术示范校,各项工作也得到上级领导肯定和社会认可。

    总之,我在工作上发扬了任劳任怨的精神,做到不计个人得失,以校为家,以教为本;对待同事团结友爱,互相帮助,并能虚心向有经验的老师学习;对待学生则爱护有加,但决不放松严格要求。这一切行动,都源于一个目标——我要做一个优秀的人民教师。

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